Ежедневная деловая газета «Капитал» подготовила третий по счету информационно-аналитический продукт об украинском бизнесе – «Капитал 500. Лучшие работодатели Украины».
В рамках проекта будут определены лучшие компании, предоставляющие нынешним и потенциальным сотрудникам лучшие условия для эффективной работы и профессионального роста. Конечная оценка включает сумму баллов на основании анкетирования компаний, опроса студентов вузов и экспертов.
Кроме основного рейтинга компаний — лучших работодателей, в номере запланированы следующие темы:
Субрейтинг зарплат по отраслям и обзор антидевальвационной кампании. Где работать дороже, как меняются отраслевые тренды и что делали компании, чтобы компенсировать валютные потери.
HR-номинация: чем отметились за последний год руководители HR-направлений.
Новые боссы: как изменилось лицо украинского бизнеса за последний год. Самые громкие увольнения и назначения среди топ-менеджеров украинских компаний.
Управление знаниями бизнеса — практика сохранения и развития интеллектуального капитала компании.
Развитие и удержание успешной команды в сложных экономических условиях.
Управление репутацией компании как работодателя.
Революционный HR: политика компании и мотивация персонала в период нестабильности.
В печати выпуск появится уже в декабре 2014 года.
Партнер проекта:
Справка
ИД «Деловая пресса страны» — компания, учредителем которой является украинская «ДПК групп». Ее бенефициары — зарубежные инвесторы. «Деловая пресса страны» — учредитель и издатель газеты «Капитал», отраслевых спецвыпусков и пятничного глянцевого приложения Capital Time, журнала «Капитал 500», а также портала capital.ua. «Деловая пресса страны» заключила синдикационное соглашение с одним из наиболее известных и авторитетных издательств мира в сфере деловой прессы — The Financial Times Ltd. Согласно условиям этого соглашения, газета «Капитал» имеет возможность публиковать избранные материалы Financial Times. Первый номер газеты вышел в апреле 2013 года, а в августе были запущены сайт capital.ua и приложение Capital Time.