Roshen готов платить сотрудникам в России до 28 тыс. грн

На российских сайтах по поиску работы появились вакансии — кондитерская компания Roshen, российское производство которой расположено в Липецке, ищет новых сотрудников. Компания ищет торговых представителей и супервайзерах в разных городах России. Уровень предлагаемой зарплаты весьма высок по украинским меркам — до 28 тысяч гривен.

Об этом сообщает Капитал со ссылкой на издание «Страна».

Судя по последним объявлениям, всего Roshen ищет новых сотрудников в 20 городах РФ. Все вакансии актуальны и были размещены на сайте HeadHunter в сентябре 2016 года.

Среди требований к сотрудникам — опыт работы 1–3 года, навыки ведения переговоров, а также личный автомобиль и права категории «В». В обязанности торгового представителя Roshen входит: поиск и работа с клиентами, выполнение плана продаж, формирование заказов, контроль дебиторской задолженности и ежедневные отчёты. Занятость — полный день. Взамен Roshen предлагает работу «в стабильной компании» и возможность карьерного роста. Оформление по Трудовому кодексу РФ и хорошую зарплату: от 35 до 45 тысяч руб. (до 14,5 до 18,5 тысяч грн).

К слову, за аналогичную вакансию на территории Украины Roshen предлагает зарплату ниже — 12 тысяч грн.

Аналогичную вакансию Roshen разместил для россиян в Курске, Орле, Тамбове и Новокуйбышевске. А вот в Челябинск ищут не просто торгового представителя — эксклюзивного торгового представителя. И для него опыт работы уже вообще не требуется.

Интересно, что за аналогичную работу в Сочи работодатели обещают меньшую зарплату — от 20 до 43 тысяч руб. (8 — 18 тысяч грн).

А вот в Нижнем Тагиле корпорация Roshen ищет супервайзера торговых представителей. Ему предлагают зарплату на порядок выше — до 60 000 руб. (почти 25 тысяч грн).

Кроме того, Roshen ищет фасовщиков упаковок, которым предлагает по 67 тысяч рублей в месяц (почти 28 тысяч грн) — больше, чем супервайзерам и торговым представителям. При этом, как сказано на сайте поиска работы, медиана зарплат по компании, исходя из трех предложенных вакансий, составляет 64 667 руб, «что на 41% больше, чем средняя зарплата по России».

Генеральный директор Липецкой кондитерской фабрики Олег Казаков на вопрос журналистов о том, почему предприятие решило заняться наймом нового персонала на российском рынке ответил так: «Мы же потихонечку работаем. Соответственно, продукцию продавать нужно. Немного обновляем нашу команду продавцов. Это буквально по 1 человеку на 1-2 региона».

Напомним, ранее фискальная служба России предъявила липецкой фабрике претензии в неуплате налогов в размере 361,5 млн рублей. Также налоговики хотели взыскать с фабрики пеню за просрочку налогов, но после судебных разбирательств от своей идеи отказались. Сейчас судебные тяжбы продолжаются, а активы фабрики арестованы.